29일 고용노동부가 발표한 '고용형태별근로실태조사'에 따르면 지난해 6월 기준 근로자 1인 이상 사업체의 전체근로자.

지난해비정규직근로자의 시간당 임금은 정규직 근로자의 66.

4%에 그치는 것으로 나타났다.

2016년 이후 가장 낮은 수준이다.

정규직과비정규직, 대기업과 중소기업 사이 임금 격차도 벌어져 노동시장 이중구조가 심화했다는 지적이 나온다.

ⓒ 전국학교비정규직노동조합 "이재명의 약속이다.

약속하면 실천하는 것이 이재명 후보다.

다시는 실망하게 하지 않겠다.

[앵커] 정규직과비정규직근로자의 시간당 임금 격차 증가 폭이 지난해 사상 최대를 기록한 거로 나타났습니다.

정부는 단시간근로자 증가 영향이지 노동시장 구조 문제는 아니라고 밝혔는데, 국책 연구기관에서조차 좋은 징조로 볼 수 없다며 임금 격차 개선 정책.

지난해 권역별비정규직공연 모습ⓒ 경기도는 올해 1억5000만원을 들여비정규직노동자들의 여가 활동을 지원하는 ‘비정규직노동자 동아리 지원사업’을 시행한다고 29일 밝혔다.

이 사업은 경제적 제약으로 여가 활동이 어려운비정규직·중소기업 노동자들에게.

지난해 국내 정규·비정규직근로자의 임금 격차가 통계 작성 이후 가장 크게 벌어진 것으로 나타났다.

비정규직임금은 정규직의 66% 수준으로 5년만에 70%선이 무너졌다.

고용노동부가 29일 발표한 '2024년 고용 형태별 근로실태조사 결과'에 따르면 지난해 6.

사용자위원인 류기정 한국경영자총협회 전무.

근로일수가 줄어든 이유도 있지만,비정규직의.

구미로제비앙

비정규직의 낮은 임금 상승률이 영향을 미친 것으로 보인다.

고용노동부가 29일 발표한 ‘2024년 6월 고용형태별근로실태조사 결과.

비정규직근로자의 임금이 정규직의 66.

4%에 그친 것으로 나타났다.

격차가 이렇게 벌어진 건 2016년(66.

고용노동부가 29일 발표한 ‘2024년 6월 기준 고용형태별근로실태조사 결과’에 따르면 지난해 6월 기준 전체 근로자의 시간당 임금총액은.